A Lei Orçamentária Anual (LOA) de 2022, aprovada pelos deputados estaduais do Pará no último dia 14, em sessão ordinária Assembleia Legislativa do Estado do Pará (Alepa), prevê que R$ 19 milhões do orçamento do ano que vem sejam voltados para a realização de concursos públicos no Estado, com expectativa de duas mil novas vagas em diversos setores do serviço público no âmbito do Executivo.

A poucos dias de encerrar este ano, a administração estadual tem a garantia de ao menos 1.398 novas vagas de níveis médio e superior, nas áreas de saúde, meio ambiente, segurança e administrativa, além de cadastro reserva. Até agora, está garantida a publicação dos editais de 10 concursos em 2022 no Pará, de acordo com a Secretaria de Estado de Planejamento e Administração (Seplad).

Os órgãos que farão seleções são a Fundação Santa Casa de Misericórdia do Pará (FSCMP), Corpo de Bombeiro Militar (CBM), Polícia Civil (PC),  Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará (Igeprev), Hospital Ophir Loyola (HOL),  Secretaria de Estado de Saúde Pública (Sespa), Secretaria de Estado de Meio Ambiente e Sustentabilidade (Semas), Fundação Hospital de Clínicas Gaspar Vianna (FHCGV), Instituto de Metrologia do Estado do Pará (Inmetro) e  Fundação de Atendimento Socioeducativo do Pará (Fasepa).

De acordo com o diretor de planejamento e seleção de pessoas da Seplad, Fábio Larêdo, os novos concursos previstos trazem um reaparelhamento do Executivo. “Com mais servidores, poderemos oferecer mais serviços e com mais qualidade à população. Esse momento de pandemia trouxe toda essa dificuldade que temos visto e também um grande cenário de desemprego. Então eu acredito que seja uma oportunidade de mudar de vida, porque os concursos trazem estabilidade e muitas outras vantagens”, avalia.

Estas seleções, embora estejam garantidas, ainda estão passando por processos administrativos. No dia 6 de outubro, a Secretaria informa que foi realizada a concorrência pública do concurso do Corpo de Bombeiros; no dia 4 de janeiro será a do Gaspar Viana, Igeprev, Ophir Loyola e Santa Casa; e no dia 10 de janeiro, as da Fasepa e Sespa. Até o fim de janeiro, haverá uma data para a concorrência do restante. É nessa fase que são feitos os procedimentos e as propostas das empresas que querem concorrer à banca organizadora. Só após essa etapa o edital é publicado. Também não é possível, até que a concorrência seja concluída, saber os salários ofertados em cada seleção nem o montante a ser investido pelo governo do Pará dentro do orçamento.

“Este número é bom. Mesmo com a pandemia ainda existindo, em 2021 fizemos esforço máximo para promover concursos; tivemos Polícia Civil e Militar, por exemplo, que foram muito procurados. Avançamos bastante e o que se pretende é continuar nesse ritmo e até melhorar. Garantimos que, para o ano que vem, é de 1.398 vagas para mais, porque teremos um ano de retomada. Já estamos caminhando com a concorrência pública e os procedimentos administrativos para contratar as bancas, então a oportunidade está por vir, voltaremos com força total, principalmente na área da saúde. Agora os candidatos fazem a parte deles. A dica que damos é: estudem desde já. Para quem já começou, continue estudando, porque é uma oportunidade de mudar de vida”, afirma o diretor Fábio Larêdo.

Procura

As pessoas que querem ingressar no serviço público terão grandes oportunidades no ano que vem. Mesmo antes da publicação dos editais, muitos já começam a estudar desde cedo, para garantir uma boa colocação. Proprietário de um curso preparatório específico para quem vai tentar uma das vagas em seleções públicas, Jhemerson Costa Santos, de 31 anos, acredita que 2022 seja um “ano de ouro” para os concurseiros. Ele possui o negócio há quase três anos e é servidor público concursado, mas tem uma vasta experiência com a preparação para concursos, visto que já foi professor de várias escolas da área e faz concursos até hoje.

A Lei Orçamentária Anual (LOA) de 2022, aprovada pelos deputados estaduais do Pará no último dia 14, em sessão ordinária Assembleia Legislativa do Estado do Pará (Alepa), prevê que R$ 19 milhões do orçamento do ano que vem sejam voltados para a realização de concursos públicos no Estado, com expectativa de duas mil novas vagas em diversos setores do serviço público no âmbito do Executivo.

A poucos dias de encerrar este ano, a administração estadual tem a garantia de ao menos 1.398 novas vagas de níveis médio e superior, nas áreas de saúde, meio ambiente, segurança e administrativa, além de cadastro reserva. Até agora, está garantida a publicação dos editais de 10 concursos em 2022 no Pará, de acordo com a Secretaria de Estado de Planejamento e Administração (Seplad).

Os órgãos que farão seleções são a Fundação Santa Casa de Misericórdia do Pará (FSCMP), Corpo de Bombeiro Militar (CBM), Polícia Civil (PC),  Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará (Igeprev), Hospital Ophir Loyola (HOL),  Secretaria de Estado de Saúde Pública (Sespa), Secretaria de Estado de Meio Ambiente e Sustentabilidade (Semas), Fundação Hospital de Clínicas Gaspar Vianna (FHCGV), Instituto de Metrologia do Estado do Pará (Inmetro) e  Fundação de Atendimento Socioeducativo do Pará (Fasepa).

De acordo com o diretor de planejamento e seleção de pessoas da Seplad, Fábio Larêdo, os novos concursos previstos trazem um reaparelhamento do Executivo. “Com mais servidores, poderemos oferecer mais serviços e com mais qualidade à população. Esse momento de pandemia trouxe toda essa dificuldade que temos visto e também um grande cenário de desemprego. Então eu acredito que seja uma oportunidade de mudar de vida, porque os concursos trazem estabilidade e muitas outras vantagens”, avalia.

Estas seleções, embora estejam garantidas, ainda estão passando por processos administrativos. No dia 6 de outubro, a Secretaria informa que foi realizada a concorrência pública do concurso do Corpo de Bombeiros; no dia 4 de janeiro será a do Gaspar Viana, Igeprev, Ophir Loyola e Santa Casa; e no dia 10 de janeiro, as da Fasepa e Sespa. Até o fim de janeiro, haverá uma data para a concorrência do restante. É nessa fase que são feitos os procedimentos e as propostas das empresas que querem concorrer à banca organizadora. Só após essa etapa o edital é publicado. Também não é possível, até que a concorrência seja concluída, saber os salários ofertados em cada seleção nem o montante a ser investido pelo governo do Pará dentro do orçamento.

“Este número é bom. Mesmo com a pandemia ainda existindo, em 2021 fizemos esforço máximo para promover concursos; tivemos Polícia Civil e Militar, por exemplo, que foram muito procurados. Avançamos bastante e o que se pretende é continuar nesse ritmo e até melhorar. Garantimos que, para o ano que vem, é de 1.398 vagas para mais, porque teremos um ano de retomada. Já estamos caminhando com a concorrência pública e os procedimentos administrativos para contratar as bancas, então a oportunidade está por vir, voltaremos com força total, principalmente na área da saúde. Agora os candidatos fazem a parte deles. A dica que damos é: estudem desde já. Para quem já começou, continue estudando, porque é uma oportunidade de mudar de vida”, afirma o diretor Fábio Larêdo.

Procura

As pessoas que querem ingressar no serviço público terão grandes oportunidades no ano que vem. Mesmo antes da publicação dos editais, muitos já começam a estudar desde cedo, para garantir uma boa colocação. Proprietário de um curso preparatório específico para quem vai tentar uma das vagas em seleções públicas, Jhemerson Costa Santos, de 31 anos, acredita que 2022 seja um “ano de ouro” para os concurseiros. Ele possui o negócio há quase três anos e é servidor público concursado, mas tem uma vasta experiência com a preparação para concursos, visto que já foi professor de várias escolas da área e faz concursos até hoje.

“A ideia de criar a empresa surgiu da minha vontade de ajudar alunos a conseguir aprovação. Eu venho, desde 2002, fazendo concursos, ainda sou concurseiro, faço alguns, apesar de ser concursado, porque almejo cargos maiores. E eu via muitos alunos que queriam estudar, mas não tinham orientação técnica adequada. Eu já era professor em cursos preparatórios e resolvi sair para me dedicar à minha própria empresa. A missão do curso é ajudar o máximo de alunos a conseguirem aprovação”, diz.

Segundo Jhemerson, a quantidade de alunos varia por período, de acordo com os concursos que estão sendo planejados. Antes da pandemia, a média era entre 200 e 300 alunos na preparação, mas, com a crise sanitária, os concursos foram cancelados e vieram as turmas específicas para os poucos que restaram, como o da Polícia Militar, que resultou em um alto índice de aprovação para a empresa – 405, o curso que mais aprovou no Norte. Com a flexibilização das medidas restritivas, a procura pelas aulas tem voltado com mais intensidade e cerca de 400 alunos estão matriculados na empresa, divididos entre turmas presenciais e online.

“Retomamos com força total. Recentemente, tivemos alunos para os concursos da Semec, agora temos da Semad, Polícia Militar do Amazonas, Ibama, ICMBio, em janeiro vamos lançar turmas para a Polícia Civil do Amazonas, Guarda Municipal e outros. Quem quer ser concursado, o ano é agora em 2022. Tivemos dois anos sem provas, com tudo paralisado, então as contratações estão atrasadas. Órgãos federais, estaduais e municipais estão publicando editais quase diariamente. O que deixo de mensagem é que tenham foco e determinação. Não adianta só se inscrever, tem que ter a técnica, escolher curso de qualidade, ter principalmente dedicação, não faltar aula, estudar a carga horária todos os dias. É um sacrifício temporário e depois a pessoa terá um cargo público para o resto da vida, é recompensador no final”, garante Jhemerson.

A Lei Orçamentária Anual (LOA) de 2022, aprovada pelos deputados estaduais do Pará no último dia 14, em sessão ordinária Assembleia Legislativa do Estado do Pará (Alepa), prevê que R$ 19 milhões do orçamento do ano que vem sejam voltados para a realização de concursos públicos no Estado, com expectativa de duas mil novas vagas em diversos setores do serviço público no âmbito do Executivo.

A poucos dias de encerrar este ano, a administração estadual tem a garantia de ao menos 1.398 novas vagas de níveis médio e superior, nas áreas de saúde, meio ambiente, segurança e administrativa, além de cadastro reserva. Até agora, está garantida a publicação dos editais de 10 concursos em 2022 no Pará, de acordo com a Secretaria de Estado de Planejamento e Administração (Seplad).

Os órgãos que farão seleções são a Fundação Santa Casa de Misericórdia do Pará (FSCMP), Corpo de Bombeiro Militar (CBM), Polícia Civil (PC),  Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará (Igeprev), Hospital Ophir Loyola (HOL),  Secretaria de Estado de Saúde Pública (Sespa), Secretaria de Estado de Meio Ambiente e Sustentabilidade (Semas), Fundação Hospital de Clínicas Gaspar Vianna (FHCGV), Instituto de Metrologia do Estado do Pará (Inmetro) e  Fundação de Atendimento Socioeducativo do Pará (Fasepa).

De acordo com o diretor de planejamento e seleção de pessoas da Seplad, Fábio Larêdo, os novos concursos previstos trazem um reaparelhamento do Executivo. “Com mais servidores, poderemos oferecer mais serviços e com mais qualidade à população. Esse momento de pandemia trouxe toda essa dificuldade que temos visto e também um grande cenário de desemprego. Então eu acredito que seja uma oportunidade de mudar de vida, porque os concursos trazem estabilidade e muitas outras vantagens”, avalia.

Estas seleções, embora estejam garantidas, ainda estão passando por processos administrativos. No dia 6 de outubro, a Secretaria informa que foi realizada a concorrência pública do concurso do Corpo de Bombeiros; no dia 4 de janeiro será a do Gaspar Viana, Igeprev, Ophir Loyola e Santa Casa; e no dia 10 de janeiro, as da Fasepa e Sespa. Até o fim de janeiro, haverá uma data para a concorrência do restante. É nessa fase que são feitos os procedimentos e as propostas das empresas que querem concorrer à banca organizadora. Só após essa etapa o edital é publicado. Também não é possível, até que a concorrência seja concluída, saber os salários ofertados em cada seleção nem o montante a ser investido pelo governo do Pará dentro do orçamento.

“Este número é bom. Mesmo com a pandemia ainda existindo, em 2021 fizemos esforço máximo para promover concursos; tivemos Polícia Civil e Militar, por exemplo, que foram muito procurados. Avançamos bastante e o que se pretende é continuar nesse ritmo e até melhorar. Garantimos que, para o ano que vem, é de 1.398 vagas para mais, porque teremos um ano de retomada. Já estamos caminhando com a concorrência pública e os procedimentos administrativos para contratar as bancas, então a oportunidade está por vir, voltaremos com força total, principalmente na área da saúde. Agora os candidatos fazem a parte deles. A dica que damos é: estudem desde já. Para quem já começou, continue estudando, porque é uma oportunidade de mudar de vida”, afirma o diretor Fábio Larêdo.

Procura

As pessoas que querem ingressar no serviço público terão grandes oportunidades no ano que vem. Mesmo antes da publicação dos editais, muitos já começam a estudar desde cedo, para garantir uma boa colocação. Proprietário de um curso preparatório específico para quem vai tentar uma das vagas em seleções públicas, Jhemerson Costa Santos, de 31 anos, acredita que 2022 seja um “ano de ouro” para os concurseiros. Ele possui o negócio há quase três anos e é servidor público concursado, mas tem uma vasta experiência com a preparação para concursos, visto que já foi professor de várias escolas da área e faz concursos até hoje.

“A ideia de criar a empresa surgiu da minha vontade de ajudar alunos a conseguir aprovação. Eu venho, desde 2002, fazendo concursos, ainda sou concurseiro, faço alguns, apesar de ser concursado, porque almejo cargos maiores. E eu via muitos alunos que queriam estudar, mas não tinham orientação técnica adequada. Eu já era professor em cursos preparatórios e resolvi sair para me dedicar à minha própria empresa. A missão do curso é ajudar o máximo de alunos a conseguirem aprovação”, diz.

Segundo Jhemerson, a quantidade de alunos varia por período, de acordo com os concursos que estão sendo planejados. Antes da pandemia, a média era entre 200 e 300 alunos na preparação, mas, com a crise sanitária, os concursos foram cancelados e vieram as turmas específicas para os poucos que restaram, como o da Polícia Militar, que resultou em um alto índice de aprovação para a empresa – 405, o curso que mais aprovou no Norte. Com a flexibilização das medidas restritivas, a procura pelas aulas tem voltado com mais intensidade e cerca de 400 alunos estão matriculados na empresa, divididos entre turmas presenciais e online.

“Retomamos com força total. Recentemente, tivemos alunos para os concursos da Semec, agora temos da Semad, Polícia Militar do Amazonas, Ibama, ICMBio, em janeiro vamos lançar turmas para a Polícia Civil do Amazonas, Guarda Municipal e outros. Quem quer ser concursado, o ano é agora em 2022. Tivemos dois anos sem provas, com tudo paralisado, então as contratações estão atrasadas. Órgãos federais, estaduais e municipais estão publicando editais quase diariamente. O que deixo de mensagem é que tenham foco e determinação. Não adianta só se inscrever, tem que ter a técnica, escolher curso de qualidade, ter principalmente dedicação, não faltar aula, estudar a carga horária todos os dias. É um sacrifício temporário e depois a pessoa terá um cargo público para o resto da vida, é recompensador no final”, garante Jhemerson.

O administrador Erciel Augusto de Oliveira, de 29 anos, é uma das pessoas que vão tentar uma vaga no serviço público ano que vem. Desde criança, ele tem o sonho de ser policial federal, e um ano atrás decidiu seguir esse plano. Ele vai concorrer aos concursos da Polícia Federal e Polícia Rodoviária Federal, com previsão para 2022. Para conseguir uma boa colocação, se matriculou em um curso preparatório que tem aulas presenciais e remotas, com horários de manhã, de tarde e à noite, de segunda a segunda. No total, ele estuda cerca de dez horas por dia.

“Não larguei meu emprego, mas tento focar apenas no trabalho e no estudo, e evito sair de casa. Já fiz outro concurso, que me deu mais experiência de estudo para esse que vou fazer agora. As expectativas estão altas, pois, devido à pandemia, muitos concursos tiveram que ser adiados, e com a situação, 2022 será um bom ano para quem deseja participar dessas seleções”, comenta o jovem.