A mãe conta que começou a desconfiar que o filho era abusado por um funcionário quando ele contou que tinha um “segredo” com o “tio da escola”.

Segundo a mãe do menino, o filho costumava reclamar de dores de cabeça e não queria ir à aula na unidade de ensino, conveniada com a Prefeitura de Queimados.

Porém, a mulher afirma que só percebeu que havia algo de errado quando a criança contou sobre um suposto combinado com o funcionário. O homem teria dito que a mãe iria bater no menino se falasse sobre o “segredo” deles.

“Ele falou para mim que o ‘tio da escola’ beijava na boca dele, enfiava a língua na boca dele, que beijava o corpo dele todo, e que o obrigava a trocar de roupa, botava short nele. Então, era nessas horas que o ‘tio da escola’ se aproveitava para poder abusar do meu filho”, relembra a mãe.

A mãe afirma que, no dia seguinte, foi ao Conselho Tutelar, onde foi orientada a fazer um boletim de ocorrência. O caso foi registrado na 55ª DP (Queimados) como estupro de vulnerável, onde a investigação segue sob sigilo.

A creche afirma que o funcionário foi afastado “preventivamente” (veja a íntegra da nota da unidade no fim da matéria). A creche convocou uma reunião com a mãe, mas ela reclamou de falta de apoio da instituição.

“Eles estavam preocupados com a creche, com o fechamento da creche. Eles não deram assistência que eu esperava ao meu filho”, afirma. “A todo momento, eles falavam: ‘A pessoa que estava sendo acusada’, mas em nenhum momento eles ressaltavam o nome do meu filho para dizer que iam estar com ele”.

Depois que outros responsáveis de alunos souberam do caso, a mulher afirma que outras duas mães descobriram que os filhos foram vítimas do mesmo tipo de abuso, mas não quiseram se pronunciar.

A mãe do garoto diz que ele já está “sofrendo muito”, mas que expor a história pode ajudar a proteger outras crianças. Até esta quinta-feira (1°), ele ainda não retornou ao colégio.

“Tirei ele da creche”, enfatiza. “Não confio mais em deixar o meu filho em um lugar onde eles não deram assistência, nem se mostraram disponíveis a nos ajudar diante das coisas que estavam acontecendo”.

A Prefeitura de Queimados repudiou o ocorrido reforçou que a Iensa é uma instituição privada, que recebe verbas do município, mas não tem vínculo direto, não tendo “influência em indicação, contratação e/ou demissão de funcionários da unidade”. A instituição é definida como “importantíssima” na cidade, com “um trabalho de qualidade há décadas”.

Em nota, a prefeitura também prometeu cobrar rigor nas investigações, além de indicar o Conselho Tutelar para apoio e assistência psicológica à criança e seus familiares. Também afirmou que vai buscar “de forma segura, que a criança retorne a estudar o mais rápido possível”.

A escola emitiu o seguinte comunicado:

“NOTA DE ESCLARECIMENTO E REPÚDIO:

Informamos que nós, da Instituição Educacional de Nossa Senhora Aparecida – IENSA, fomos surpreendidos na tarde de hoje, 22/08/2022, com uma notícia absurda de “abuso” a uma de nossas crianças e resolvemos vir a público, imediatamente, de forma sincera e transparente para um pronunciamento oficial de repúdio, posto que não foram utilizados os canais de comunicação do conhecimento de pais e responsáveis (Coordenação, Direção, etc…)

NÓS, DA IENSA, NÃO TOLERAMOS NENHUM TIPO DE ABUSO E/OU DESRESPEITO DE QUALQUER ORIGEM, seja sexual, racial, social ou qualquer outro a quem quer que seja, principalmente às crianças e adolescentes. Bem como, NÃO TOLERAMOS NENHUM TIPO DE INJUSTIÇA.

Por isso, estaremos imbuídos de forma contundente na apuração dos fatos, procurando sempre buscar a imparcialidade, a transparência e colaboração com todas as Autoridades envolvidas na apuração. De tal forma, afastamos o colaborador indicado de suas atividades na Instituição, preventivamente, até que tudo possa estar sendo esclarecido.

Lembramos que a IENSA tem uma história impecável de atuação na Educação Infantil, de quase 30 anos, e é em nome dessa história de EXCELÊNCIA sem qualquer mácula, que solicitamos a todos os responsáveis e as pessoas da comunidade que conhecem nossa equipe e o trabalho desenvolvido, que continuem confiando na Instituição e que faremos o que for preciso para que a verdade prevaleça, seja ela qual for”.